“廉政导师”上岗守好青年干部“廉洁关” 

“作为负责武陵山（湖北）野生动植物标本馆现场管理的同志，要在精通业务的基础上，严格按照规章制度，严守工作纪律，多做、善做、敢做、细做，在履职尽责中体现青年人该有的担当作为”，这是后河管理局廉政导师——后河管理局党委委员、纪委书记左杰对其“徒弟”隗向阳同志开展廉政谈话的场景。

为帮助青年干部守好“廉洁关”，后河管理局创新提出青年汇思想政治工作法，选聘业务精、素质硬、品德好的8名廉政导师与13名青年干部建立了“师傅带徒弟”工作机制，各导师结合岗位实际，采取形式生动、易于接受的教育方式开展廉洁教育。通过一年的“传帮带”，“廉政导师”面对面辅导、手把手教学、实打实锻炼、心贴心交谈，青年干部不仅守牢了廉洁关口，其专业水平和能力素养得到全面提升，2名青年干部走上副科级及以上岗位，1名同志获2023年全市林业行业森林消防员技能竞赛先进个人表彰。

    近年来，后河管理局党委严格按照“谈、学、警、悟、督”五字诀要求，组织开展谈心谈话“谈廉”、廉政教育专题学习会“学廉”、观看警示教育片“警廉”、参观廉政教育基地“悟廉”，发放家庭助廉卡“督廉”等“五廉”机制，帮助和教育年轻干部在思想上筑起拒腐防变的防线，在成长路上握紧方向盘，同时，以武陵山（湖北）野生动植物标本馆为依托，创新开展“自然廉堂”活动，挖掘动植物中的廉洁寓意，自创自制“自然廉语”系列短片，确保“青廉”教育常抓常新，打造了“自然廉堂”清廉机关品牌。（宗宇）